´

Senior finanční kontrolor / Senior financial controller

Typ úvazku: Plný úvazek,
Obor: Ekonomika, účetnictví, bankovnictví,
Lokalita: Moravskoslezský,
Město: Karviná
Hledáme:Muže i ženy

Nově obsazuji pozici zkušeného finančního controllera do stabilní strojírenské společnosti. Budete mít na starosti finanční analýzy společnosti a uzávěrky celého oddělení. Požadavkem je znalost AJ (alespoň komunikativní úroveň B1) a praxi z výrobního mezinárodního podniku. Těšte se na atraktivní mzdu, řadu benefitů a jistotu u perspektivního zaměstnavatele.

POPIS POZICE

  • zodpovědnost za měsíční controllingové uzávěrky
  • zodpovědnost za zpracování plánovaných kalkulací, dat pro měsíční a roční uzávěrky, měsíčních souborů pro vedoucí pracovníky a management
  • zodpovědnost za zpracování a aktualizaci vnitropodnikového ceníku
  • podílení se na přípravě ročních i strategických plánů společnosti
  • provádí ekonomické rozbory středisek
  • připravuje podklady pro investiční projekty
  • zodpovědnost za výstup práce oddělení Controlling
  • spolupráce s ostatními útvary ve společnosti
  • spolupráce na rozvoji interního controllingu

PROFIL KANDIDÁTA

  • vysokoškolské vzdělání ekonomického zaměření
  • znalost anglického jazyka min. na úrovni B1 
  • praxe min. 3 roky v nadnárodní společnosti
  • znalost SAP výhodou
  • pokročilá znalost MS Office, zvláště Excel
  • výborný time-management a organizační 

NABÍZÍME

  • silné zázemí a know-how nadnárodní společnosti
  • motivující mzdové ohodnocení + finanční bonus (2-3x za rok)
  • dotované stravné
  • příspěvěk na životní a důchodové připojištění
  • pracovní nástroj: notebook a telefon
  • možnosti profesního vzdělávání a rozvoje

KONTAKT

Michaela Hýblová
michaela.hyblova@manpower.cz
+420 703 865 274
  Doporuč kamaráda a získej 3.000 Kč

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

V tomto inzerátu jsou psány osoby v mužském rodě tedy v tzv. generickém maskulinu. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.